Qualifizierungsmaßnahmen werden erneut um einen Monat verlängert Neu-Ulm/Augsburg, 29. August 2012. Eine positive Zwischenbilanz gibt es bei der Vermittlung ehemaliger Mitarbeiter der manroland AG in neue Beschäftigungsverhältnisse. An allen drei Standorten in Augsburg, Offenbach und Plauen erzielten die Fachberater der Qualifizierungsgesellschaften erfreuliche Ergebnisse.

Sieben Monate nach dem Beginn des Insolvenzverfahrens haben viele ehemalige Beschäftigte eine neue Stelle gefunden. Am Produktionsstandort Augsburg wurden von 709 eingetretenen Mitarbeitern 369 in ein neues Arbeitsverhältnis vermittelt. Dies entspricht einer Quote von rund 53%. In Plauen wurden zum Beginn des Insolvenzverfahrens 328 Mitarbeiter in der Transfergesellschaft aufgenommen. Inzwischen wurden 158 Personen in neue Arbeitsverhältnisse vermittelt, das sind fast 50%. „Wir haben in den vergangenen Monaten intensive Arbeit zusammen mit der Arbeitsverwaltung geleistet und auf diese Weise vielen Beschäftigten geholfen, einen Wiedereintritt in den Arbeitsmarkt zu finden. Die Ergebnisse freuen uns – natürlich auch für die Mitarbeiter“, so Bernd Nickolay von der PTG Projekt- und Trainingsgesellschaft Augsburg.

In Offenbach traten 894 Mitarbeiter der Qualifizierungsgesellschaft bei. Hier konnten bis Mitte August bereits 495 Beschäftigte vermittelt werden. Somit haben auch in Offenbach nach aktuellem Stand rund 55% der ehemals bei der manroland AG Beschäftigten eine neue Anstellung gefunden. „Es ist uns trotz eines schwierigen wirtschaftlichen Umfeldes in unserer Region gelungen, durch intensives Coaching und Qualifizierungen für mehr als die Hälfte der Menschen einen neuen Arbeitsplatz zu finden. Ich gehe in den kommenden Wochen von einer weiteren Steigerung der Vermittlungsquote aus“, so Silke Wohlgemuth, Geschäftsführerin der Offenbacher PRM Personalentwicklungsgesellschaft.

Gute Vermittlungsquote ermöglicht Verlängerung

Die Laufzeit der Qualifizierungsmaßnahmen für die verbliebenen Mitarbeiter an allen drei Standorten wird aufgrund der bislang guten Vermittlungszahlen um einem weiteren Monat verlängert. Somit laufen diese Aktivitäten zur Integration in den Arbeitsmarkt bis zum 30. September 2012 weiter. Diese Verlängerung wurde möglich, da noch unausgeschöpfte Mittel unter anderem aus dem Etat für die Qualifizierungsmaßnahmen vorliegen.

„Die mir bisher vorliegenden Zahlen machen Mut für die kommenden Wochen. Und die Bilanz kann sich wirklich sehen lassen“, so Wirtschaftsprüfer Werner Schneider, Insolvenzverwalter der manroland AG. Wenn man die aktuellen Erfolgszahlen der Transfergesellschaften und die erhaltenen Arbeitsplätze an den drei Standorten addiere, dann wurde im Verfahren für annähernd 75% der Beschäftigten ein Arbeitsplatz gesichert. Dies, so Werner Schneider weiter, sei eine Quote, die für ein solches Verfahren ungewöhnlich hoch ist.

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